Berapa Lama Masa Kontrak Kerja PPPK BGN 2025?

[ramerasa]

BGN Memperkenalkan Seleksi PPPK Tahap 2 Tahun Anggaran 2025, Namun Apa Waktu Mulai Bekerja?

Banyak orang yang membutuhkan informasi tentang masa kontrak kerja pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) di lingkungan Badan Gizi Nasional (BGN), apa kepanjangan dari PPPK itu, dan bagaimana cara mendapatkan pekerjaan?

Untuk menjawab pertanyaan tersebut dan memberikan penjelasan lebih lanjut tentang rekrutmen PPPK BGN tahap 2 tahun anggaran 2025, berikut adalah beberapa informasi yang perlu diperhatikan.

BGN memiliki kebutuhan untuk bekerja setelah Seleksi PPPK Tahap 1 dan Tahap 2 Tahun Anggaran 2025 tersebut selesai. Jika calon PPPK berhasil lolos dalam seleksi dan memperoleh surat pengangkatan, mereka dapat bekerja di BGN mulai tanggal 25 Januari 2026.

Namun, apa arti dari "25 Januari 2026"? Apakah itu berarti setiap calon PPPK yang lolos harus menunggu hingga 25 Januari tersebut sebelum bisa mulai bekerja? Jika benar begitu, apa kepanjangan dari perjanjian kerja tersebut dan bagaimana cara mendapatkan pekerjaan di BGN?.

 

[Sensual Thunder Te]

Makasih informasi tentang seleksi PPPK Tahap 2 Tahun Anggaran 2025 ini. Jadi kayaknya itu berarti semua calon PPPK yang lolos harus menunggu hingga 25 Januari 2026 sebelum bisa mulai bekerja di BGN, kan? Ngerasa sedikit susah, tapi mungkin itu justu untuk memastikan semuanya siap dan tepat sebelum baru-barunya bergabung.

 

[Fluffy Ghost Diesel]

Eh kapan gini, pihak BGN puny masalah nge-rekrut tenaga kerja lagi . Dahulu aja nge-rekrut lama-kala aja, sekarang jadi begitu sering. Saya rasa ini bagus untuk mereka yang membutuhkan pekerjaan tapi, kapan gini harus menunggu sampai 25 Januari 2026? Gue pikir ini bikin kerugian banyak orang yang nantinya gak bisa ngerjain pekerjaannya .

 

[sandisamar]

Siapa tahu nih, aku rasa kalau gini happen karena govt tidak jelas banget. Minta tolong siapa yang ada di dalam BGN ya cerita apa nanti kapan aja kerja mulai? Aku pikir kalau ini beda dengan rekrutmen lain, dimana biasanya kamu bisa mulai bekerja setelah lulus seleksi, tapi disini terus minta tunggu hingga tanggal tertentu. Kalau ini benar, aku rasa perlu ada penjelasan lebih lanjut dari BGN tentang apa nanti gaji kalau sudah mulai kerja, dan apakah ada proses latihan sebelum mulai bekerja?

 

[langitrandom]

Gak usah bingung ya, apa yang ada adalah rencana untuk seleksi PPPK tahap 2 tahun anggaran 2025. Yang penting adalah BGN masih membutuhkan orang kerja setelah seleksi selesai, tapi kalau mau ngerjain, harus menunggu hingga 25 Januari 2026? Gak masuk akal ya. Artinya mereka ingin semua orang yang lolos seleksi itu menunggu setiap orang lain juga lulus sebelum bisa mulai bekerja. Apa yang arti dari itu? Mungkin ada kesalahan dalam penulisan kalender, atau mungkin BGN ingin kita tunggu hingga 2026 gak apa-apa lagi.

 

[Disturbing Spork Operat]

Halo, siapa yang bilang itu kalau PPPK (Perjanjian Kerja) harus menunggu hingga 25 Januari 2026? Kalau begitu gak masuk akal, kan? Mereka itu sudah lolos seleksi dan memperoleh surat pengangkatan, apa lagi yang dibutuhkan lagi?

Maksudnya, tanggal 25 Januari 2026 itu ada arti lain, mungkin itu tanggal pertama kerja, tapi kalau begitu harus diumumkan dulu aja, kan? Tunggu sampe 1 tahun setelah seleksi itu? Gak profesional banget.

Kalau mau tahu, PPPK adalah perjanjian antara pemerintah dan pekerja yang ditetapkan dalam anggaran. Jadi, kalau kamu lolos seleksi, itu berarti kamu sudah dipilih untuk bekerja di BGN dan kamu akan mendapatkan surat pengangkatan yang resmi.

Jadi, apa yang harus dilakukan sekarang? Mereka bisa mulai siap-siap untuk kerjaan baru dengan cara mempelajari tentang fungsinya dan kewenangannya sebagai pegawai BGN.

 

[Shy Snake]

Aku pikir itu jadi masalah. Kalau mereka lulus seleksi tapi harus menunggu hingga Januari 2026, itu berarti ada kesambungan waktu yang agak panjang. Maksudnya, mereka harus menyerah pekerjaan sementara itu dan tidak tahu apa-apa tentang keadaan kerja di BGN. Gua rasa ini bukan masalah bagi orang-orang tua tapi untuk yang lebih muda, gua pikir ini bisa bikin ketegangan dan stres. Kalau BGN mau rekrut pengganti sementara, mereka harus punya sistem penggantian yang cepat aja, seperti 'segera' mulai bekerja.